Siamo un datore di lavoro innovativo, responsabile e progredito. Non è da meno la retribuzione, che tiene conto delle esigenze, del mercato e della prestazione. L'impresa si impegna in favore di buone prestazioni sociali, del benessere e della tutela dei propri collaboratori.
Alla base vi è una cultura aziendale della fiducia reciproca, dell'apertura, dell'interazione umana, dell'appiattimento gerarchico e del rispetto reciproco. Pensiamo e agiamo in modo sostenibile, lungimirante e con orizzonti a lungo termine.
Ciascuno può contribuire attivamente e condividere le proprie idee e opinioni con gli altri, perché siete voi a renderci ciò che siamo.
Diamo enorme valore alle possibilità di evoluzione personale dei nostri collaboratori e li sosteniamo nella programmazione della loro carriera. I programmi interni di formazione e il perfezionamento continuo con supporto finanziario sono per noi prioritari.
Grazie a soluzioni di collaborazione e a ulteriori strumenti avanzati, i collaboratori possono lavorare in modo flessibile e da qualunque ubicazione. In questo modo è possibile conciliare in modo ideale famiglia e professione; chiaramente siamo a favore del lavoro a tempo parziale.
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Pia Fischer, Direttrice del personale
Telefono: 041 429 11 08
E-Mail: Pia.Fischer@genuel.ch